你是否在寻找公告通知文案范本呢？我们经常会看到各类公告或者通知。 公告通知是向相关人员通报有关事项的文件，想要了解更多关于“培训通知简短”的知识请参考下面的资料，我们会在网站上发布更多信息请持续关注！
培训通知简短【篇1】
xx公司各部门：
为了进一步提高公司员工的综合素质，加强公司对外的整体形象，经公司常务理事会决定：聘请x企业管理顾问有限责任公司对我公司员工进行系统培训。现将培训有关事宜通知如下：
一、培训主要内容
1、员工心态
2、职场商务礼仪
3、知识技能
4、管理素质
二、培训时间
20xx年x月xx日至20xx年x月xx日（每周六下午2：00至5：00）
三、培训人员：
公司各部门全体员工
四、培训地点：
会议室
五、培训要求：
1、凡公司的在册员工必须参加，请公司各部门上报培训花名册（回执单附后）于x月x日前报x公司行政办公室。
2、请妥善安排好工作，不得请假。
3、请参训人员带好笔记本，做好记录。学习结束后统一考试。
xx公司
20xx年xx月xx日
培训通知简短【篇2】
全市各幼儿园（班）：
随着幼儿教育课程改革的深入发展，为适应时代和现实工作的`需要，提高教师的专业技能，教育局教研室将开展桦甸市幼儿教师简笔画培训活动，现通知如下：
一、培训时间及地点
20xx年3月9日（9：00——12：00），桦甸市实验幼儿园三楼美术教室。
二、参加人员
各幼儿园选派一名绘画基本功好、能够担负起培训任务的教师参加培训。
三、培训内容
关于动物、植物、人物的简笔画基本练习和开展园本培训时注意事项的辅导讲座。
四、培训要求
1、参培教师自带笔、纸等绘画工具。
2、本次培训将从教师的出席、纪律、态度、绘画等几方面对参培教师进行考核，并将结果反馈给各单位。
培训通知简短【篇3】
尊敬的各位员工：
广大员工的关注与参与是我们公司取得巨大成功的重要推动力。为了让公司的各类产品更好地服役于顾客，让各位员工掌握这些产品的原理、功能、使用及售后方面的知识，公司将举行一系列的“产品培训通知”，现将具体情况通知如下：
一、 培训时间：
本次产品培训将分为多个环节，时间从即日起到本年年底，详细安排如下：
1.第一期：2021年5月至6月
2.第二期：2021年7月至8月
3.第三期：2021年9月至10月
4.第四期：2021年11月至12月
以上四期分别安排在公司内部培训室及相关生产部门进行培训，培训时间为每周一至周五的下午14:00-16:00，特别需求的精通者，培训时长可适当缩短或延长。
二、 培训内容：
1.公司各项产品的功能、原理和使用方法；
2.公司各类产品的优势与劣势、适用范围；
3.公司各类产品的使用注意事项以及售后服务。
三、 培训对象：
1.公司生产部门的工作人员；
2.公司销售团队的销售人员；
3.公司售后服务部门的维修人员。
四、 培训方式：
1.现场授课：本次培训将采取现场授课的形式，通过现场教学、实践操作及讨论互动等方式，让学员更好地掌握产品的相关知识与技能。
2.在线学习：针对无法参加现场培训的学员，我们将提供在线学习平台，以方便更多人学习掌握相关知识。
3.学习考核：通过一系列相关考试，逐步筛选出掌握产品知识技能的员工，为公司更好地服务于广大客户提供了更多合格的人才，同时也加强了公司员工的专业素养。
本次的产品培训旨在提高各类员工的专业技能和综合素质，从而更好地为客户提供专业的产品服务，也让公司员工的职业发展与公司的发展密不可分。认真参加培训，加强学习与实践，相信必将造就出更多的专业人才，也一定会给公司带来更好的未来！
最后感谢各位的支持与关注，祝各位工作愉快，生活美好！
此致
敬礼！
XX公司
XX年X月X日
培训通知简短【篇4】
品质是一个产品或服务最根本的特征，对于一个企业而言，品质意义重大，它关乎着未来的发展。为了提高企业产品和服务的品质，本公司决定开展品质培训，以期提高员工素质和产品品质。
一、品质培训的基础理念
品质决定企业的存亡，品质是企业的生命线，良好的品质保证了企业的顺利运营。品质培训是企业长期的战略性投资，不仅可以提高员工的技能，改善工作效率，更能提高员工的思维能力和创新能力，增强企业品牌的竞争力。
二、品质培训的实施目标
品质培训旨在提高工作效率，降低质量问题，提高员工的思维能力和创新能力，增强品牌的竞争力。培训内容包括了品质管理的基本理念，产品质量技术标准，品质工具和技术，以及品质改进等方面。通过培训，让每一位员工都认识到品质是企业发展的核心和基石，提高员工的服务意识和工作思路，加强对产品质量的责任感，并提高员工的技能水平。
三、品质培训的实施方案
品质培训分为内部培训和外部培训两种形式，内部培训以知识、技能传授为主，外部培训以知识、经验交流、实际操作为主，同时兼顾企业内部员工的需求和市场需求。其中，内部培训以品质观念、品质管理、品质技术为主要内容，外部培训则包括了品质管理实践、标准化管理、质量审核等课程。培训采用多种形式，如讲座、研讨会、现场考察等。同时，本公司组织专业人员对员工进行培训，培训内容内容涵盖了品质管理的各个环节。
四、品质培训的经验总结
品质培训是持久的过程，既要注重培训的效果，又要注重学员的学习体验，提高学员的学习积极性。品质培训的经验总结主要包括以下三点：
1. 培训目的要明确，制定详细的培训计划，根据培训对象的实际情况和需求制定个性化的培训方案。
2. 落实培训责任，坚持培训的持续性和有效性，让学员可以在培训之后尽快将所学内容落实到人员管理、质量管理等具体工作中。
3. 加强培训的评估和反馈，每次培训结束后进行培训结果分析，通过培训效果的评估，持续推进品质培训，达成品质质量的提高和目标的实现。
五、品质培训的价值
通过品质培训，本公司将提高员工素质和产品品质，减少错误率，提高产品的承受能力，保障企业持续健康地发展。品质培训将会激发员工的学习兴趣和动力，增强企业品牌的竞争力，同时，还共同维护了产业的规范性和市场的稳定。
六、结论
品质是企业的生命线，品质培训是提升企业品质的核心措施，将品质观念和管理方式贯彻到员工思维和行动中，打造品质文化，促进企业的长足发展。在品质培训的过程中，要注意培训的质量和效果，根据实际需求制定个性化的培训方案，落实培训责任，加强培训的评估和反馈，为企业发展注入新的生机与活力。
培训通知简短【篇5】
一、基本组成
培训通知基本组成部分包括标题、抬头、引言、正文、落款、附表。
二、内容要求
1、标题
①组成：标题、培训编号
②A.标题固定为"关于开展培训的通知"B.培训编号固定为"LXRL(T)-年份-课程序号"
2、抬头
固定格式："公司各部、各本部、各事业部、各研究院、各公司："
3、引言
固定格式："为，公司将于近期开展培训，相关事宜通知如下："
4、正文
由六个部分组成，包括培训时间、培训地点、培训内容、培训讲师、参训人员、培训要求。
培训时间：
固定格式：X年XX月XX日(星期X)上午/下午:-:XX培训地点：
固定格式：公司X区X室
培训内容：根据实际情况简单罗列培训内容培训讲师：
固定格式：机构/单位+职位+姓名
参训人员：
固定格式：具体人员名单见附件培训要求：固定内容如下
1、请各参训人员提前安排好工作，准时参训。如有特殊情况，请提前向公司人力资源部提交有分管领导签字的请假条。对未假未到者将处以50元的罚款，迟到早退者处以30元的罚款。
2、如有其他愿意前来听课人员，需经人力资源部同意，以便安排，否则不予记录该次培训学分。
落款：单位、日期附件：参训人员名单表三、格式要求1、页边距、行距
页边距：适中行距：1.5倍行距2、文字字体要求：
①标题：宋体(中文正文)、三号、加粗②其余部分：仿宋、小三3、表格格式要求
①表格属性：表格指定宽度16，行指定高度0.71
②字体：项目栏为宋体、11号、加粗、底纹为浅灰色(白色，背景1，深色25%);其余单元格宋体、11号。
培训通知简短【篇6】
各市、县（区）卫生计生委（局）：
一、培训时间： 20xx年12月-20xx年12月。
二、培训人数： 计划培训1500余人。
三、培训场次： 计划共计召开8场次，其中市县级卫生计生局长培训1场，乡镇卫生院院长培训1场，乡村医生培训6场。
四、培训对象： 以乡村医生为主，兼顾县（区）卫生计生局局长，乡镇卫生院院长及公卫人员业务管理及法律法规知识等的'需求。
五、培训经费：
（一）培训为公益培训活动，不收取参学人员其他费用，培训费用实行单场次预算制。
（二）项目实施中涉及的培训专家教师的讲课费、场地费、食宿费和往返交通费均由向善基金承担；市级、县级、乡镇级人员公益项目活动期间食宿费用、交通费用自理。
通知人：xxx
20xx年xx月xx日
培训通知简短【篇7】
各地级以上市人力资源和社会保障(人力资源)局，顺德区民政和人力资源社会保障局，省直和中央驻粤各有关单位：
为贯彻落实人才优先发展战略，深入实施省专业技术人才知识更新工程，服务创新驱动发展先行省，我厅在综合平衡各地、各有关单位培训计划的基础上，编制了《广东省专业技术人才知识更新工程20xx年培训计划》，现印发给你们，并就有关事项通知如下，请一并遵照执行。
专业技术人才知识更新工程是国家确定的十二项重大人才工程之一，是当前和今后一段时期专业技术人才队伍建设的重要抓手，对于推动我省经济社会发展和科技创新具有重要意义。各地、各有关部门和单位要以“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念为指导，围绕“互联网+”行动计划、《中国制造20xx》、“一带一路”建设等重点课题，突出“高精尖缺”导向，进一步加大培训工作力度，创新培训方式，提高培训质量，努力发挥专业技术人才知识更新工程的.示范引领作用，不断提高专业技术人员的能力素质。
一、按计划完成培训任务。各有关单位要严格按照计划实施培训项目，不得随意调整变更研修题目、内容、对象、举办时间和地点。如因特殊情况需要调整的，应于开班前2周将调整说明报省人力资源社会保障厅。
二、确保培训项目质量。培训项目应面向具有专业技术职务(或职称)的专业技术人员或管理人员招生。要精心设置研修项目课程，邀请权威专家授课，采取多种有效方式组织研修;尤其是纳入高级研修项目计划的，要按照“高水平、小规模、重特色”的要求，努力办出高标准。
三、统筹培训资源。各有关单位要结合《广东省专业技术人员继续教育条例》和《专业技术人员继续教育规定》的落实，进一步统筹培训资源。学员结业时，经考核合格颁发《广东省专业技术人员继续教育证明》。
四、做好总结和巡查工作。各推荐单位要加强对培训项目的指导监督，对研修质量高、实施效果好、组织管理规范的项目，要做好验收评估，努力培育精品项目。对本单位推荐并纳入计划的所有培训项目实施情况要认真总结，于20xx年1月31日前将实施总体情况、主要特点、宣传情况、主要成效、经验体会及下一步打算等材料(连同电子版)报省人力资源社会保障厅。省人力资源社会保障厅将对工程实施过程中的课程设置、师资聘请、组织管理、学员满意度等环节进行书面普查和实地抽样检查，并视情况对落实情况进行通报。
联 系 人：谢琳琳
联系电话：xxxx
电子邮箱：xxxx
广东省人力资源和社会保障厅
20xx 年 5 月 xx 日
培训通知简短【篇8】
各部门：
“做人先学礼”，礼仪教育是人生的第一课。礼仪必须通过学习、培养和训练，才能成为人们的行为习惯。职业是人们在社会上谋生、立足的一种手段。讲究礼仪可以帮助人们实现理想、走向成功，可以促进全体员工团结互助、敬业爱岗、诚实守信，可以增强人们的交往和竞争实力，从而推动各项事业的发展。因此，为规范我厂员工的言行举止，塑造我厂良好形象，提高办事工作效率，根据我厂20xx年度培训工作安排，现就举办礼仪培训有关事项通知如下：
一、会议培训时间 20xx年4月11日（本星期四）上午9：00-12：00。
二、会议培训地点 xxx议室。
三、参加人员 厂领导、助理、中层正副职、机关全体管理人员、各事业部全体营销人员、办公室人员、班组长、全体大学生。
四、相关要求
1、请参训人员事先准备好笔记本和笔，培训时要做好笔记。
2、所有参训人员无故不得请假，确实需要请假的，必须经厂领导同意方可。
厂人资部
二〇xx年四月九日
培训通知简短【篇9】
各科室：
为了使新入职的员工尽快适应、熟悉我院环境，使其在较短时间内对我院有一个细致、全面的了解，对我院文化尽快产生认同感和归属感，我院将对新员工进行岗前培训，要求各科室积极组织新员工按时参加培训。
一、岗前培训内容
1、医院发展愿景及学科建设
2、医院文化建设
3、医德医风及行风建设、职业道德规范
4、医务人员行为规范
5、公共场所安全消防及个人安全防护
6、医院规章制度；工资结构、福利待遇
7、院感及手卫生
8、医保合疗政策
9、医患关系中服务意识的树立及沟通能力的培养和风险防范
10、医院信息化建设
11、健康教育；疫情及死亡病例报告知识
12、医疗法规知识，医疗专业知识，十五项核心制度
13、护理规章制度、职责、应急预案，护理文件书写规范
二、培训地点：
院会议室
三、培训时间：
20xx年8月26日---9月5日2：30—6：00
（星期六、星期日不培训）
报到时间：20xx年8月26日上午9时—12时
四、参加培训人员
医疗人员：
护理人员：
职能科室人员：
五、培训要求：
为了确保培训的严肃性、规范性，提高培训质量，参加培训人员要严格遵守培训管理和要求，培训时准时签到，不得迟到、早退或无故缺课，必须外出时需要请假，培训时请关闭手机或调到振动。培训结束时进行考试，考试不合格人员将延长试用期。
XX医院
20xx年XX月XX日
培训通知简短【篇10】
各有关单位:
为深入贯彻新修订的.《食品安全法》，全面把握《食品安全法》的修订内容，正确认识《食品安全法》与其他现行农(畜)产品质量安全法规关系，认真做好《食品安全法》实施准备，不断提高食品安全工作水平，我院定于20xx年6月xx-19日举办1期新修订《食品安全法》专题培训班。现将有关事项通知如下:
一、培训对象
各省(自治区、直辖市)农业(农牧、畜牧兽医、水产)厅(局、委、办)及市、县负责农(畜、水)产品质量安全管理人员。
二、培训内容
1、《食品安全法》新修订内容解读及实施要求;
2、《食品安全法》与现行农(畜)产品质量安全法规衔接与协调;
3、食品安全风险监测和评估;
4、农(畜)产品质量安全监管执法与司法实践问题。
三、培训时间地点
时间:20xx年6月xx-19日，xx日报到。
地点:北京，农业部管理干部学院(中共农业部党校)。
四、培训方式及师资
培训采用专题讲授与互动式、案例式教学方式，邀请全国人大法工委、国家食药监总局、卫计委、农业部及相关单位领导和专家授课，并现场答疑。
五、培训收费及证书
培训及食宿费2200元/人，往返交通费用自理。可以采取现金、刷卡或汇款缴费，汇款务必备注刘怀查收。
六、报名联系方式
参训人员请于6月10前将报名表通过传真或电子邮件发送至农业部管理干部学院，并与报到当日至农业部管理干部学院崇学大厦B座前台报到。
通知人：
日期：